8月28日，2024intertextile秋冬展期間，建設“家庭友好的紡織服裝企業(FFF)”專題活動在上海國家會展中心隆重舉行。本次活動對建設“家庭友好的紡織企業”(FFF)試點項目(2022-2024)進行了總結并發布了一系列重要成果。活動由中國紡織工業聯合會主辦。
建設“家庭友好的紡織企業”試點項目是由中國紡聯在聯合國兒童基金會“家庭友好工作型場所框架”下發起，獲得聯合國兒童基金會駐華辦事處、中華全國總工會的大力支持。項目由中國紡聯社責辦牽頭，聚焦企業家庭友好政策的建立和完善，旨在紡織業內構建更包容的職業環境，強化員工歸屬感、幸福感和成就感，進而提升行業整體競爭力，驅動行業向高質量、可持續發展邁進。
本次活動不僅總結了首期項目成果，發布了行業《紡織行業構建家庭友好工作場所實施指南(試用版)》(下稱“《實施指南》”)，更標志著第二期項目的正式啟動，是中國紡聯深化社會責任實踐、全力保障勞動者權益的又一里程碑，展現了紡織業的時代責任感與歷史使命。
中國紡織工業聯合會副會長閻巖表示，紡織業作為傳統支柱產業，對經濟發展、國際收支平衡、文化認同等方面發揮關鍵作用，同時創造超2000萬就業機會，特別是女性從業者占比超60%，為行業注入巾幗力量。然而，行業還面臨著人才短缺等挑戰，為此，中國紡織工業聯合會提出建設家庭友好型企業倡議，旨在提升人才能力、激發創新活力，以推動行業高質量可持續發展和社會和諧。
來源：中新網